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UNIVERSIDAD AUTÓNOMA METROPOLITANA

Unidad Iztapalapa

Posgrado en Estudios Organizacionales


Maestría y Doctorado distinguidos con el Nivel Competencia Internacional del PNPC-CONACYT


LISTA DE ALUMNOS


Generación de Maestría 2011-2013
Iztapalapa
Nombre: Angeles Tovar Luis Canek País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-02-26
Titulo de la tesis: El Sistema Nacional De Investigadores (SNI). Elementos para un diagnóstico de la estructura organizacional
Email: kurow2000@yahoo.com.mx
Asesor: Dr. José Luis Zarazúa Vilchis
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Intervención Organizacional
Nombre: Cadena López Ayde País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-03-14
Titulo de la tesis: Procesos de Institucionalización en las formas de Gobierno de la Universidad Autónoma De La Ciudad De México (UACM).
Email: aydecadena@yahoo.com.mx
Asesor: Dra. Anabela López Brabilla
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Gobernanza, Interés Público y Complejidad en las Grandes Organizaciones
Nombre: Castillo Pérez Miguel Ángel País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-05-29
Titulo de la tesis: Análisis del espacio performativo en una empresa hotelera.
Email: migcas@live.com
Asesor: Dr. Adolfo Mir Araujo
Área laboral Sector/ramo: Hotelería
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Gobernanza, Interés Público y Complejidad en las Grandes Organizaciones
Nombre: Cruz Hernández Liliana País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-07-23
Titulo de la tesis: La transferencia de modelos organizacionales: la influencia de la empresa en la Universidad pública, el caso de la Facultad de Estudios Superiores Acatlán.
Email: nova_azul21@hotmail.com
Asesor: Dr. Alejandro Espinoza Yáñez
Área laboral Sector/ramo: Medios de Transporte
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Modernidad y diversidad Organizacional
Nombre: López Churata Karolyn Luciana País de origen: Bolivia
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2018-07-13
Titulo de la tesis: RESULTADOS DEL SUBSISTEMA DE INGRESO DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA COMO MITO INSTITUCIONAL RACIONALIZADO, EL CASO DE UNA SECRETARÍA DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL CENTRALIZADA EN MÉXICO.
Email: karol_08510@hotmail.com
Asesor: Dr. David Salvador Cruz Rodríguez
Área laboral Sector/ramo: Iniciativa privada
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Modernidad y diversidad Organizacional
Nombre: Monroy Santana María del Rosario País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-07-21
Titulo de la tesis: Proceso de innovación organizacional. El caso de INFOTEC
Email: chari_ls24@hotmail.com
Asesor: Dr. Antonio Barba Álvarez
Línea de generación y aplicación del conocimiento: La vida simbólica en las organizaciones.
Nombre: Morales Domínguez Leticia Marcela País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-09-10
Titulo de la tesis: La re-construcción de la identidad organizacional. El caso UPIICSA
Email: letipsic@yahoo.com.mx
Asesor: Dr. Juan Manuel Herrera
Área laboral Sector/ramo: Gobierno Federal
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Modernidad y diversidad Organizacional
Nombre: Muñoz Téllez Fernando País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-04-03
Titulo de la tesis: Las prácticas discursivas como medio de legitimación de modelos organizacionales: Las aceleradoras de empresas en México.
Email: lic_fernando_munoz@live.com
Asesor: Dr. Valentino Morales López
Línea de generación y aplicación del conocimiento: La vida simbólica en las organizaciones.
Nombre: Pérez Camacho Magali País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-03-12
Titulo de la tesis: La dinámica de una red de empresas familiares como sistema de acción concreto, un caso en la industria del tequila en Amatitlán Jalisco.
Email: magaliperez_2216@yahoo.com.mx
Asesor: Dra. Marcela Victoria Rendón Cobián
Línea de generación y aplicación del conocimiento: La vida simbólica en las organizaciones.
Nombre: Ramos García Jesús Manuel País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-03-26
Titulo de la tesis: Estrategia e implicaciones organizacionales, ante eventos críticos en las organizaciones comunitarias. El caso de una organización comunitaria de ecoturismo.
Email: jemaraga1@hotmail.com
Asesor: Dra. María Teresa del Socorro Montoya Flores
Línea de generación y aplicación del conocimiento: La vida simbólica en las organizaciones.
Nombre: Ramos Luna Lorena Litai País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-01-14
Titulo de la tesis: Arreglos institucionales en la lógica del funcionamiento escolar. El caso de una organización privada de educación superior.
Email: lorena.litai@gmail.com
Asesor: Dra. María Teresa Magallón Díez
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Gobernanza, Interés Público y Complejidad en las Grandes Organizaciones
Nombre: Rivera Solís Aida Leidi País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-04-28
Titulo de la tesis: Los procesos de imitación como traducción: el surgimiento de un campo organizacional. Bazares de arte y diseño independiente en la ciudad de México 2003-2013.
Email: rivera.leidi@gmail.com
Asesor: Dra. Irene Sánchez Guevara
Área laboral Sector/ramo: Cultura
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Modernidad y diversidad Organizacional
Nombre: Solleiro Muñoz Renata País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2013-12-05
Titulo de la tesis: La violencia simbólica en la organización de manufactura de fundición FUSA.
Email: renata.solleirom@gmail.com
Asesor: Dr. Eligio Calderón Rodríguez
Línea de generación y aplicación del conocimiento: La vida simbólica en las organizaciones.
Nombre: Tamayo Hernández Samuel País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-01-30
Titulo de la tesis: La pequeña empresa familiar: una fusión de lo burocrático y lo familiar: el caso de Abarrotes Lupita.
Email: oaxaco.com@hotmail.com
Asesor: Dr. Óscar Lozano Carrillo
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Modernidad y diversidad Organizacional
Nombre: Tovilla Martínez Sorobabel País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 0000-00-00
Titulo de la tesis: La cultura organizacional como constructo de identidades, valores y normas en las organizaciones del Sector Cacaotero. El caso de la Organización Agrícola Local de Productores de Cacao en Huixtla, Chiapas (AALPCH)
Email: tovilla_87@hotmail.com
Asesor: Dra. Silvia Pomar Fernández
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Intervención Organizacional
Nombre: Vázquez Arellano Luis Ernesto País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2014-01-14
Titulo de la tesis: Procesos en la toma de decisiones en organizaciones públicas desde la perspectiva organizacional. Estudio de caso: áreas de desarrollo urbano municipal.
Email: le_va787@yahoo.com.mx
Asesor: Dr. Germán Vargas Larios
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Intervención Organizacional
Nombre: Vega Frola Mario País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 0000-00-00
Titulo de la tesis: Implicaciones del imaginario para la cohesión en la organización. Caso de estudio: C3 Consensus
Email: mario.vega.frola@gmail.com
Asesor: Dr. Carlos Juan Núñez Rodríguez
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Gobernanza, Interés Público y Complejidad en las Grandes Organizaciones
Nombre: Velásquez Ojeda Belem Rosario País de origen: México
Fecha de ingreso: 2011-09-19 Obtención de grado: 2017-08-30
Titulo de la tesis: Toma de decisiones en órganos colegiados. Los consejos.
Email: bele.veo@gmail.com
Asesor: Dra. Esther Morales Franco
Área laboral Sector/ramo: Educación Superior
Línea de generación y aplicación del conocimiento: Intervención Organizacional